基礎的な訓練や現場研修、マナー教育、外部講師による講義・実技講習の実施、資格保有者の増大にも努めながら、適切な知識と技術で地域住民、お客様、そして隊員自身の安全を守っています。

各種手当て・福利厚生の充実化をはじめ、取得支援制度やキャリアアップを後押しする制度の導入、定期的な社内レクリエーションの実施があり隊員同士の交流を深める機会が豊富にあります。

様々な取り組みを通じて、働く皆がやりがいを感じ、楽しく働ける会社づくりに努めています。今後とも隊員の笑顔を輝かせながら、安心できる警備を実現すべく精進してまいります。